設立のきっかけは一人の女性メンバーの「OLになりたい！」という声。今でこそ精神障がいを抱える方の就労は、当たり前になりつつありますが、当時は法定雇用率の算定対象にも入っておらず、また世間的な認知も進んでおらず、求人自体も少ない状況でした。

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そこで、就労にこぎつけてもらえるように支援をしようという想いから、2003年にパソコン工房DELTAが誕生しました。

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​少しでも就労チャンスを広げる為に、企業に合うように「自分を変える」取り組みを重視して訓練してきました。

苦手なこと、不安なこと、うまくいかないことも沢山あるだろうけど、少しずつ出来ることを増やしていく、そんな取り組みをしています。

 

​​このような理念から、運営を続け、これまで多くの就労者を出すことが出来ました。

短期間で決まる方もいらっしゃいましたが、数年かかってという方もいらっしゃいます。

「諦めないで良かった」「DELTAだから続けられた」そんな嬉しい声もあります。進むペースはひとそれぞれ、DELTAだからこそ出来る支援・サポートを続けていきます。

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開所から月日が立ち、世相の変化と共に、また精神障がいがある方の就労を取り巻く状況も変わってきました。

しかし、今なお「こころの病気」を抱える方は増えています。

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​​精神障害があったとしても、それはその方の一部分のうまくいかなさであり、その方の全てが病気・障がいではありません。

病気、障がいがあっても、そことうまく付き合いながら、自分らしく「働きたい」を少しでも叶えられるような取り組みをこれからも目指しています。